公司中层干部培训体会和收获

公司中层干部培训体会和收获1

十一月底，京车公司党委组织公司全体中层干部在昌平培训中心进行了三天的培训。请了经验丰富的党建老师、纪检监察老师及前程无忧的培训老师进行了授课，白天听课，晚上进行研讨，组织了拓展运动、进行了交流发言。三天的培训时间不长，但培训内容安排得符合实际，大家在舒适轻松的环境下学习，通过培训，让我对落实新时代国有企业党建工作会议精神有了更清晰、更具体、更全面的认识和理解，对提升组织管理中的执行力，如何进行跨部门的沟通，沟通技巧等有了领悟，下面谈谈自己在培训中的体会和收获。

坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统

在京车公司工作近三十年了，看到公司一年年、一天天的变化，从原来每年只修几组车，慢慢发展到有造车资质，现在有不锈钢生产线，每年修造二百多辆车， ……此处隐藏2250个字……mily: 仿宋, SimSun; font-size: 21px;">客观的说，这次培训工作赢得了中层干部的普遍叫好。主要反映在，学习内容有针对性，主讲教师水平高，辅助学习资料实用。事先提出的要求：课堂笔记环节要求学员必须认真听讲；心得体会要求学习者必须自己认真思考、总结、感悟；最后环节的考试，又要求学习者必须课后复习、再学习。这几个环节，层层紧扣，综合检查了学员的学习效果。对这次组织培训，我给满分称赞。

当然，也有几点欠缺这里提出：一是每堂课学习时间过长，从学习、思考、记忆的角度看有些精力不够用。二是最好能为我们配发上教材，学习是个渐进的过程，不可能一口吃个胖子，因此有本书的话随手翻翻，定会收益非浅。

为我们充电，是对我们最大的关怀，最好的福利，建议培训学习经常化，而且培训内容形式要多样化，灵活性强点。学无止境，对学习效果的评价也不能急功近利，相信这样的培训学习，定会在今后的工作中显现出实实在在的效果。

悟一字得一字之功，悟一句得一句之果。从学习者的角度来讲，我一定会把这次学习当作一个新的起点，在今后的工作中不断总结，不断反思，不断提炼，不断把所学运用到工作实际中，全面提升自己，做好分管工作，为公司建设尽绵薄之力。