关于在乡村干部中开展“五员”活动的做法和启示(精选多篇)

第一篇：乡村干部中开展“五员”活动的做法和启示

当前，随着农村各项改革的不断深入，乡镇党政机关、村级组织和乡村干部的工作职能、方式方法也随之发生重大变化。县委针对新形势下出现的新情况和新问题，在深入调查研究的基础上，本着定位高、立意远、措施实、机制新的原则，适时在全县乡村干部中开展了以服务为核心的争当农村工作“五员”活动，即当好党在农村政策的宣传员、化解农村矛盾的调解员、引领农民致富的信息员、新技术推广的指导员、维护农民合法权益的监督员。并把在乡村干部中开展争当“五员”活动作为第二批先进性教育活动农村乡镇贯穿始终的一个主题实践活动。

一、“五员”活动的提出及其定位

去年以来，**县委高度重视实施“一免两补”等税费改革后农村发生的新变化、农村工作面临的新特点，为适应新形势的需要，采取积极的应对措施，解决困扰乡镇政府和乡村干部工作转型过程中面对的新情况和新问题，由县委主要领导带领有关部门多次深入到乡镇开展调研，进行深入的研究和探讨。经过调查分析认为，税费改革后，农村统分结合的双重经营管理体制基本被打破，村级职能弱化、乡镇工作转型，大部分乡村干部感到茫然和困惑，工作无所适从；有的乡村干部在思想上产生了误区，认为取消了农业税费，对农民失去了控制力和组织力，面对新形势下出现的土地矛盾纠纷等问题，感到束手无策，认为干部难当，农民难管，产生了动摇心态；特别是随着农村形势的发展变化，乡镇工作职能和乡村干部工作的方式方法将重新定位，由过去的管理型干部向服务 ……此处隐藏18728个字……p>

务中心，覆盖全县的500亩红枣主产区。这一工程的启动，为枣农及时提供了管护方法和供需信息，极大地推动了沿黄红枣主产区的红枣产、销，也促进了红枣产业化、规模化发展。我县大学生村官将农村工作作为一项事业来做，树立了勇争一流的目标，根据自己的特长找准在农村工作中的切入点，以高度负责的态度来开展工作。

四、形象方面。大学生村官积极投身文明建设第一线，争做文明建设的引导员。积极参与村内各项事业建设，新农村面貌有了明显改善；通过多种形式的普法宣传，提高了村民的法律意识，促进了农村的和谐发展；通过一系列活动的开展不仅使村容村貌得到了提升，而且树立了大学生村干部在村民心中的良好形象。

五、奉献方面。大学生村官带头深入群众、深入实际，倾听群众呼声，关心群众生活。引导村里的能人大户、致富能手与贫困户、留守老人和儿童，结成帮扶对子，帮助解决实际困难。充分发挥自身掌握文化知识和接受新业务的能力，主动承担了村内的文书工作，在第六次全国人口普查工作、林权制度改革等重大工作中，担当了重要角色，极大地提高了工作效率，为农村工作注入了新鲜血液，成为了新农村工作中的主力军。

“五比五争”主题实践活动，是山西省深入推进全党在党的基层组织和党员中深入开展“创先争优”活动的一项重

要举措。开展“五比五争”主题实践活动以来，在全县大学生村干部中营造了比学赶帮、创先争优的浓厚氛围，有效激发了大学生村干部的内在活力，促使他们刻苦学习、提高素质、心系群众、创业富民，努力打造一支政策法律观念强、市场经济意识强、科技兴农本领强、带头致富能力强的优秀大学生村干部队伍，为培养党政机关后备人才、加强基层组织建设、推进社会主义新农村建设提供坚强的组织保证和人才支持。